Fördermittel für Gender-Lehraufträge
Die Fördermittel für Gender-Lehraufträge dienen der Erhöhung der Anzahl gendersensibler und genderkritischer Lehrveranstaltungen sowie zur Qualitätssteigerung der Lehre an der JLU und finanzieren sich aus QSL-Mitteln.
Neben Lehraufträgen, die fachbezogene Themen der Frauen- und Geschlechterforschung behandeln oder Genderkompetenz vermitteln, können auch Lehrveranstaltungen, die externe Lehrkräfte zur Vermittlung von fachbezogenem Genderwissen hinzuziehen (Experten- und Expertinnenbegleitung, Workshops, Vorträge etc.) gefördert werden.
Die Fördermöglichkeit gilt prioritär für die Fachbereiche 01, 02, 06, 07, 08, 09, 10 und 11; Fachbereiche in denen Lehre mit Genderbezug noch vergleichsweise wenig angeboten wird. Die Fachbereiche 03, 04 und 05 sind antragsberechtigt, wenn die geplante Veranstaltung im Rahmen der Zusatzqualifikation für Studierende „Zertifikat für Gender, Sexualität und Diversität“ angerechnet werden kann.
Ausgeschrieben werden die Fördermittel für Gender-Lehraufträge halbjährlich. Ein Antrag ist schriftlich per Post vom zuständigen Institut bzw. der zuständigen Professur über das Dekanat des jeweiligen Fachbereichs an die zentrale Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte der JLU zu richten.
Über aktuelle Ausschreibungen und die Bewerbungs- und Fördermodalitäten informieren wir Sie per Hinweismail und auf dieser Homepage unter Ausschreibungen.
Kontakt
Natascha Balduf
Telefon: 0641-99-12054