Personalwesen
Das Personalwesen beschäftigt sich mit Aspekten der Bereitstellung, des Einsatzes und der Entwicklung des Personals - dies umfasst beispielsweise Führungsprozesse, Weiterqualifizierung und Interaktionen des Personals.
Der Einstieg in den Personal-/ Human Ressources-Bereich ist insbesondere für Postdocs aus den Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, der Psychologie und der Rechtswissenschaft denkbar. Im Bereich Personalentwicklung können aber auch Postdocs mit pädagogisch-didaktischem Hintergrund punkten.
Eine ausführliche Erläuterung zum Berufsbild der/des Personalmanager/in finden Sie im Portal karrieresprung.de
Stellenbörsen für das Personalwesen