In der aktuellen Ausgabe des Harvard Business Manager (12/2022) ist die Studie zum Thema "Warum Frauen nicht in Vorstände kommen" von Prof. Dr. Alexander Haas und Melina Luisa Marasek unter dem Titel "Warum Frauen in Dax-Vorständen fehlen" veröffentlicht worden.
Es konnten fünf Barrieren ermittelt werden, mit denen Frauen auf ihrem Weg in das Top Management zu kämpfen haben.
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